RECURSOS HUMANOS

El objetivo final de todos los procesos de gestión de una organización es el de “orientar el comportamiento de las personas que la integran hacia el logro eficiente de los objetivos establecidos”. Por ello en CORHSEMA, disponemos de los profesionales que ponen en marcha mecanismos de gestión, que necesarios para orientar las decisiones y acciones hacia la concreción de dichos objetivos.

Búsqueda y selección de personal
Informes socio-ambientales.
Diseño de estructura organizacional
Descripción de funciones
Mapeo de procesos
Diseño de comunicaciones internas
Diseño de programa de beneficios
Redacción y plan de comunicación de misión, visión, valores, políticas
Redacción de procedimientos de trabajo y normas de empresa
Definición de KPI´s y desarrollo de tablero de comando
Programa de inducción (nuevos ingresos / cambio de puesto)
Informes de requisitos técnicos y legales.
Actualización de normativas.
Diseño e implementación de grupos de mejora (personal)
Gestión de talentos programa de desarrollo
Gestión y Evaluación del desempeño
Coaching : Individual y Ejecutivo
Seminarios - aprehender el espacio laboral como propio ( el trabajador como parte de la empresa)